Személyes produktivitás növelése

A 12. legfontosabb módszer

Az oktatócsomagba, a gyakorlati tapasztalatok alapján, a 12 legfontosabb személyes hatékonyságot növelő módszer került. Ezek segítenek a túlterheltség csökkentésében, idő felszabadításában és a személyes produktivitás növelésében is.

Kinek szól ez a kurzus?

Túlterhelt, időt felszabadítani akaró, vagy személyes produktivitást növelni akaró vállalkozóknak.

A vállalkozók

  • több mint fele túlterhelt
  • majdnem fele, nem túlterhelt, de időhiányos, nincs ideje semmi másra a napi rutin teendőkön kívül
  • egy kis részének van szabad ideje, de nem hatékony a saját időmenedzsmentje
    Aki ezeken a területeken akar változást elérni, és nem elégszik meg az elmélettel.

Ön is szeretne időt felszabadítani, azért mert túlterhelt, vagy mert fontosabb dolgokra kellene?

Miért érdemes megvennem?

Vállalkozások gyakorlati fejlesztése során, eredményesen használt, személyes produktivitásnövelő módszer, ami továbblép az elméleti tudáson.

Tanácsadóként csak akkor van lehetőségem a cégeknél rendszert építeni, ha a túlterhelt cégvezetőnek, nem csak megszüntetem a túlterheltségét, hanem mielőbb időt is szabadítok fel, a vállalkozás működési rendszerének kialakításához.

Gyors hatás elérésére alkalmas, egyszerűen megérthető és alkalmazható módszereket mutatok.

Aki küzd az idővel, vagy növelni akarja a személyes hatékonyságát, és alkalmazza a bemutatott megoldásokat, az garantáltan javulást ér el. (Csak annál nem használ, akinek nem ez a baja, vagy figyelmen kívül hagyja a tudnivalókat.)

Lépésről lépésre bemutatom a produktivitást befolyásoló 12 leggyakoribb tételt, amelyet minden tanácsadásban lévő ügyfelemnél, cégvezetői és egyéb vezetői beosztásoknál kezelünk.

  • 2 és fél óra videó – részletes magyarázat, és bemutató
  • 6 db, azonnal használható, letölthető sablon – ezeket használom a saját és ügyfeleim időmenedzselésének magas szinten tartásához
  • teszt, a produktivitás állapotának pontos felméréséhez – 35 kérdés, amely biztosítja a személyes hatékonyság állapotának tisztán látását
  • letölthető írott vázlat a legfontosabb tudnivalókkal, képes ábrázolással – a videó megnézése után, a 49 prezentációs dián lévő információ, segít felidézni és szem előtt tartani az információkat
  • letölthető, összefoglaló csekklista, a produktivitást rontó területekről – 12 főbb terület és azokon belüli részek állapotának beazonosításához

A videóban tételesen végigmegyek a kérdéses területek jelentőségén, jellemző hibáin és javításuk módján.

Elmondok fontos tudnivalókat, összefüggéseket, betartani érdemes szabályokat.

Projekttervezés

Személyes produktivitás növelése

Digitálisan elérhető oktató és megvalósítást támogató csomag

Táblázatok – Személyes produktivitás növelés – hatékonyságnövelés, erőforrás menedzselés – Egy táblázatban 8 munkalapon

  • tartalom
  • felvételek listája
  • 6 db, a videóban bemutatott táblázat

Vázlat – Személyes produktivitás növelése
Összefoglaló csekklista – Személyes produktivitás növelése – legfontosabb elemek

Videók - összesen 2 óra 30 perc felvétel 

Bemutatkozás és bevezető – 02:34
Lépj túl a túlterheltségen! – 04:27
Produktivitás, időfelszabadítás – 04:04
Milyen következményei vannak, ha rossz az időbeosztásod, nem vagy produktív? – 02:21
Mi a produktivitás? – 01:43
Cél, eredmény – 01:57
Mi számít produktívnak? – 00:40
Mi nem produktív? – 04:24
A produktív személy 07:02
1. tényező: Cél – 03:37
2. tényező: Idő, mint erőforrás – 11:39
3. tényező: Személyes kapacitás – 08:52
4. tényező: személyre szabás – 21:29
5. tényező: Saját energia – 08:55
6. tényező: Pozitív érzés, öröm – 05:06
7. tényező: Személyes motiváció – 04:53
8. tényező: Tudás – 09:47
9. tényező: Személyes eszközök – 05:54
10. tényező: Tevékenységek aránya, változatosság – 03:35
11. tényező: Döntés – 08:28
12. tényező: Feladatvégzés – 12:44
Kapacitás mozgósítás – 04:11
12 gyakorlati tipp a személyes produktivitás növeléséhez – 07:04
Fejlesztés – 03:21
Hogyan tovább – 04:25

Hangfájlok 25 db, a videókon lévő hanggal megegyező hangfelvétel, letölthető formában

A csomag ára:  19.900 Ft helyett 12.900 Ft

Aki céget, embereket akar vezetni, annak a személyes hatékonyságát folyamatosan magas szinten kell tudni tartani 

Megrendelés, vásárlás és kiszolgálás menete

Kérem, töltse ki, a lenti megrendelő űrlapot.
Ügyeljen a beírt adatok pontosságára, mert a díjbekérő, és később a számla is, az itt megadott adatokkal készül.
Minden mező kitöltése kötelező, kivéve a Megjegyzés.
Kattintson az egérrel a “Megrendelés elküldése” gombra.
Amennyiben nem rendelkezik Belföldi mobil telefonszámmal, akkor is töltse ki a mezőt pl. 70 1111111.
A megjegyzésbe pedig írja be élő telefonos elérhetőségét.

Külföldi rendelés esetén nettó árak értendők. Kérjük a megjegyzés rovatba írja be EU adószámát.
A külföldről történő utaláshoz szükséges adatok:
IBAN: HU36 1174 2111 2004 3355 0000 0000
SWIFT: OTPVHUHB
Közösségi adószám: HU12769872

Rendszerünk érzékeli a rendelés leadását.
A megrendelés elküldése gombra kattintás után, a megrendelés visszaigazoló oldalra kerül. Ebből fogja tudni, hogy sikeres volt a rendelése.

Ezzel együtt, a rendszer kiküldi a megadott email címre a megrendelés díjbekérőjét.

Nyissa meg email levelező rendszerét és keresse meg a tőlünk kapott megrendelést visszaigazoló levelet.
A levélben lévő linkre kattintva töltse le a díjbekérőt.
Utalja el a díjbekérőn lévő összeget a megadott adatok alapján.
Az utalás megjegyzésébe írja be a díjbekérőn lévő egyedi azonosítót pl. D -….
Ezzel fogjuk tudni beazonosítani a rendelését.

A pénz beérkezése után E-számlát állítunk ki, melyet a megadott e-mail címre küldünk. Ezt megrendelő kinyomtatja.

A számlát tartalmazó levélben küldjük a digitálisan letölthető oktatóanyag elérési linkjét. Rendelje meg most:

Az Emberismeret anyag egy nagyon részletes szempontrendszert tár fel az emberek értékelésére.


Elsőre ijesztőnek is tűnik szembesülni a részletgazdagsággal, de vezetőnek lenni sem egyszerű feladat.

Érződik Józsi hanganyagain, hogy gyakorlati tapasztalat áll mögötte, és ezt igyekszik is megosztani a hallgatósággal.


Pasztuhov Dániel

Pasztuhov Dániel

www.programozas-oktatas.hu

Elkészítettük a vállalkozás Működési Kézikönyvét. Újraszabályoztuk az információ áramlást. Megszüntettünk olyan hibákat, amelyek a cégnek sok pénzébe kerültek. Olyan cégszerkezetet alakítottunk ki, amelyben a kinevezett középvezetők önállóan képesek irányítani a részlegüket. A dolgozók számára biztosítottunk minden feltételt. Megkaptak minden információt és elvárást, amire az eredményes munkavégzéshez szükségük van.

Halász Gábor

Halász Gábor

Reál Print Kft.

Brutálisan jó az anyag!

Ha ezeket a dolgokat így rendszerezve legalább elolvashattam volna 10 évvel ezelőtt, már „fényévekkel” előrébb járhatnék.

Már mindegy, csak előre nézzünk…

Az alapvető játékszabályok kristálytiszta, logikus, könnyen értelmezhető gyűjteménye a vállalkozás nevű játékhoz. Kötelező anyag!

Ezen ismeretek elsajátítása nélkül egyetlen vállalkozót, cég(vezetőt) sem szabadna kiengedni a pályára játszani.

Horváth Zsolt

Horváth Zsolt

A folyamatokat, felelősségeket, szervezeti felépítést és az egyre jobban körvonalazódó elvárásokat írásos formában érdemes naprakészen tartani.
A leírt szabályok a munkatársak számára is egyértelműbbek és követhetőbbek.
Csak dokumentáltan lehetséges a cég működésének pontosítása és a részlegek munkájának összehangolása.
Ebben a komoly és hosszú feladatban az elszántságon kívül nagyon sokat segít, ha a vezető elfogad szakértő tanácsokat és hasznosítja az összegyűjtött tapasztalatokat és előkészített sablonokat.

Nagy Balázs

Anteus Kft.

Tomán József – Hatékonyságnövelési specialista

Ezeken a területeken biztosan számíthatsz rám és a szakmai tapasztalatomra:

  • Megoldást támogató módszerek és rendszerek fejlesztése
  • Előadások, saját szervezésben és vendégelőadóként
  • Kiscsoportos foglalkozások, tréningek, tanfolyamok
  • Cégelemzés, cégre szabott fejlesztési terv készítés
  • Tanácsadás, komplex problémák egyéni megoldása