Gratulálok, egy remek döntést hoztál!

Sikeresen regisztráltál a munkaköri teljesítménynövelés mini sorozatra!

Ezért figyeld az e-maileket, amelyek erről a címről érkeznek:

kapcsolat@tomanjozsef.hu

Javaslom, hogy minél hamarabb nézd meg a most küldött levelet, mert van benne egy különleges ajánlatom számodra!

Tomán József

Erről szólnak az egyes részek:

  1. Fontos tudnivalók a munkakörökkel kapcsolatban – a legfőbb törvényszerűség és a legfontosabb gyakorlati tapasztalat.
  2. A dolgozók munkavégzését akadályozó tényezők – ezek hátráltatják legjobban a dolgozót a munkavégzésben. Érdemes őket kiküszöbölni.
  3. A munkaköri eredményt romboló legfőbb hibák – a hét leggyakoribb hiba, amely közül egynek a megléte is képes lefelezni a munkakör eredményeit.
  4. Ezekre az információkra van szükségük a dolgozóknak – egy lista, amelyen megtalálja az összes információ típust. Ezek alapján el tudja dönteni, hogy adott munkakörhöz mit kell biztosítani.
  5. A munkakör létrehozásának legfontosabb elvei – a három legfontosabb tudnivaló. Ha ezeket figyelmen kívül hagyják, akkor olyan, mintha nem is lennének munkakörök a cégben.

Az első részt ebben a pillanatban küldtem el Neked e-mailben! 

Javaslom, hogy minél hamarabb nézd meg a most küldött levelet, mert van benne egy különleges ajánlatom számodra!

Holnap küldöm a következő részt...

Addig is olvasd el néhány más témájú szakmai cikkemet is:

Tomán József – Hatékonyságnövelési specialista

Ezeken a területeken biztosan számíthatsz rám és a szakmai tapasztalatomra:

  • Megoldást támogató módszerek és rendszerek fejlesztése
  • Előadások, saját szervezésben és vendégelőadóként
  • Kiscsoportos foglalkozások, tréningek, tanfolyamok
  • Cégelemzés, cégre szabott fejlesztési terv készítés
  • Tanácsadás, komplex problémák egyéni megoldása